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事业单位工勤岗位招考,有编制,值得去考吗?

发布日期:2022-05-12 07:58    点击次数:192
事业单位在从身份管理改为岗位管理之后,就出现了综合管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位三类,而且前两者与后者具有比较大的差别,这种差别无论是在工资收入还是个人成长上都有体现,但是,工勤岗位仍然属于在编的正式职工,仍然是地方财政拨款发放工资,对于现在来说,如果招聘工勤岗位编制,值得去考吗?首先,对于事业编制工勤岗位而言,因为属于辅助性质的岗位,根据大方向是在逐渐取消的。一般来说,进入事业单位工勤岗位的大多是转业安置,至于说社会公开招聘的,可以说是少之又少,而且从大方向上来说,对于工勤编制都是采取自然核销的方式,因此,在这种情况下,如果可以报考参加工勤岗位编制考试,还是应该抓住这种机会的,毕竟,在基层乡镇来说,工勤岗位和事业编制综合管理岗位的收入差距并不大,甚至很多时候还会高一些。其次,从考试的难度上来说,如果能考上工勤编制,对于个人的就业也算是一种保障。对于工勤岗位,因为人员身份所限,导致其发展受限也比较大,但是,其仍然是事业单位的一部分,事业单位其他岗位所享受的政策,工勤岗位也同样享受,同时,由于大众对于工勤岗位的看法,很多时候工勤岗位编制考试的难度要比其他岗位低出许多,这对于就业来说,未尝不是一种有利的选择,工勤岗位只要你考上以后,也是不会出现失业等情况,毕竟,其签订的合同也是属于人事合同的范畴。最后,在考上工勤岗位以后,并不影响你继续考取事业单位或者是公务员。一般来说,由于工勤人员身份属于工人,只要在其他招聘事业单位公务员考试的时候,在符合条件的情况下,完全不影响报考,而且,还会有很多的优势,最大的优势就是有足够多的时间进行复习,可以报考对工作年限有限制的岗位,如果在单位申请入党,也有容易许多,这些都是你在考上工勤岗位编制以后才能够体会到的便利,和企业工作相比,两者差别还是比较大的。总的来说,工勤岗位编制虽然和其他事业单位编制存在着差距,但是作为一种就业方向,这还是不错的选择,而且,只要文化程度达到一定要求,这种通过考试进入工勤编制的人员,后期的发展势头还是很足的,既可以选择继续考公务员事业单位,也可以选择在工勤岗位上考取技能职称,如果政策在变化,直接竞聘转岗也不是不可能的。

建议还是考公务员比较好,现在事业单位和公务员的收入不是一点点,我们这上班7年多事业单位工资收入3300多,年底无任何的奖金,同样工龄的公务员工资加车补大概五六千元,加上十三个月工资,各种奖金一年能拿到最少八九万,而且事业单位职称晋升非常的困难,常常是评上了职称也不一定能聘上,所以还是考公务员有前途,如果真到事业单位你真的能后悔一辈子。